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基本信息

項目名稱:
大學生“棄檔”現(xiàn)狀調(diào)研報告——以沈陽為例
小類:
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簡介:
針對目前日益嚴重的“棄檔”問題,我們通過調(diào)研沈陽市人才市場、高校檔案室、以及訪問在校大學生、應屆大學生等,來進一步了解“棄檔”這一社會現(xiàn)象,運用我們所學專業(yè)知識,分析調(diào)研數(shù)據(jù)和結(jié)果,以尋求進一步的解決方案。通過對棄檔產(chǎn)生原因的研究,我們從多方面進行了走訪和調(diào)查,合理設計調(diào)查主體,多角度分析調(diào)查結(jié)果,并根據(jù)結(jié)果找到目前檔案管理上的缺陷,以及促進檔案事業(yè)更好發(fā)展的新方向。
詳細介紹:
本報告以小組的形式針對目前日益嚴重的大學生棄檔現(xiàn)象,結(jié)合實踐在生活中選擇多種對象進行調(diào)研,根據(jù)調(diào)查問卷的分析我們將棄檔的原因歸納為四點:一是人事檔案自身特點問題,二是政策制度問題,三是個人檔案意識問題,四是企業(yè)檔案管理問題。解決的對策:首先要普及大學生的檔案教育,切實增強大學生的檔案意識,使其認識到檔案的重要性。加強用人單位的檔案管理監(jiān)督,逐步杜絕不重視檔案、在檔案轉(zhuǎn)遞中的違規(guī)行為。

作品圖片

  • 大學生“棄檔”現(xiàn)狀調(diào)研報告——以沈陽為例
  • 大學生“棄檔”現(xiàn)狀調(diào)研報告——以沈陽為例

作品專業(yè)信息

撰寫目的和基本思路

針對目前日益嚴重的“棄檔”問題,我們通過調(diào)研沈陽市人才市場、遼高校檔案室、以及訪問在校大學生、應屆大學生等,來進一步了解“棄檔”這一社會現(xiàn)象,運用我們所學專業(yè)知識,分析調(diào)研數(shù)據(jù)和結(jié)果,以尋求進一步的解決方案。通過對棄檔產(chǎn)生原因的研究,我們從多方面進行了走訪和調(diào)查,合理設計調(diào)查主體,多角度分析調(diào)查結(jié)果,并根據(jù)結(jié)果找到目前檔案管理上的缺陷,以及促進檔案事業(yè)更好發(fā)展的新方向。

科學性、先進性及獨特之處

我們擺脫了僅僅依靠理論和書本知識的舊有方式,不僅僅接受已有的成果,同時通過親自的設計問卷、走訪調(diào)研、與調(diào)研對象探討當前的檔案問題,從多個方面了解“棄檔”現(xiàn)象產(chǎn)生的根本原因。這種理論與實踐相結(jié)合的調(diào)研方式,更加科學,使我們最真實得了解當前的棄檔現(xiàn)象的情況。充分認識到問題的嚴峻性,提出解決問題的新思路,同時將正確的檔案觀念傳遞給參與調(diào)查的同學們。

應用價值和現(xiàn)實意義

就當前的形勢來看,大學生“棄檔”所占比例最高,在國家各個地方都反映了相關的問題,說明它已經(jīng)成為一個具有一定影響的現(xiàn)實問題,受到了社會各界的關注。“棄檔”問題,關系到當事人的切身利益,一旦找不到檔案將給我們以后的就業(yè)、生活等方面帶來巨大的麻煩,甚至是不可挽回的損失。所以此調(diào)研報告很具有時代性,反映了人事檔案管理出現(xiàn)的問題,并提出了有效的解決辦法。

作品摘要

本報告是關于目前日益嚴重的大學生棄檔現(xiàn)象的調(diào)查研究。根據(jù)課堂上所掌握的理論知識,我們查閱了大量的資料,并結(jié)合實踐在生活中選擇多種對象進行調(diào)研,設計了針對沈陽市人才市場、在校大學生、應屆大學生3個調(diào)查問卷。以現(xiàn)象—分析—原因—解決方案為線索,旨在讓大學生意識到檔案的重要性,通過全體檔案人的努力推薦檔案事業(yè)的發(fā)展,解決這一問題。 根據(jù)調(diào)查問卷的分析我們將棄檔的原因歸納為四點:一是人事檔案自身特點問題,二是政策制度問題,三是個人檔案意識問題,四是企業(yè)檔案管理問題。 從問題產(chǎn)生的原因出發(fā),提出了解決幾點解決的對策。首先要普及大學生的檔案教育,切實增強大學生的檔案意識,使其認識到檔案的重要性,將檔案放心中。加強用人單位的檔案管理監(jiān)督,逐步杜絕不重視檔案、在檔案轉(zhuǎn)遞中的違規(guī)行為。對于檔案的轉(zhuǎn)遞途徑、要求應加入法律條文中,讓每一個人知道自己的檔案應該在哪,出現(xiàn)問題的時候能夠找到相關單位解決問題。推進發(fā)展檔案的電子化是簡化、方便檔案轉(zhuǎn)遞的一條有效方式,但需要依賴技術和檔案事業(yè)的逐步發(fā)展。雖然這條路還很漫長,但是這是必然的趨勢。

獲獎情況及評定結(jié)果

參考文獻

資料來源: 1 汪海永:《北京高校畢業(yè)生“棄檔”問題的分析與對策》,《中國大學生就業(yè)》,2008年第12期,63-64頁。 2 王樹新:《“棄檔”現(xiàn)象與人事檔案制度的改革路徑》,《焦作大學學報》,2010年第3期。 3 周林興:《“棄檔”泛濫誰之過——對我國人事檔案棄檔現(xiàn)象之分析》,《檔苑論壇》,9-10頁。 4 王歡:《美國社會安全碼對解決我國大學生棄檔現(xiàn)象的啟示》,《山西檔案》,2009年第4期。 5 王英瑋:《專門檔案管理》,中國人民大學出版社,2004年8月第一版。

調(diào)查方式

√走訪 √ 問卷 √ 現(xiàn)場采訪 √ 人員介紹√ 個別交談 √親臨實踐 □ 會議 √ 圖片、照片 □ 書報刊物√ 統(tǒng)計報表 □ 影視資料 □ 文件 √ 集體組織 □ 自發(fā) □ 其它

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