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基本信息
- 項目名稱：
- 鄭州市大學(xué)生“村官”發(fā)展實證研究
- 小類：
- 社會
- 簡介：
- 本調(diào)研結(jié)合我國目前實施的“大學(xué)生村干部計劃”，以鄭州市實施“大學(xué)生官計劃”為背景，以鄭州市大學(xué)生“村官”研究對象，對鄭州市大學(xué)生“村官”工作、生活現(xiàn)狀、思想動機、發(fā)展規(guī)劃等進行調(diào)查，通過大量數(shù)據(jù)的綜合分析，發(fā)現(xiàn)鄭州市大學(xué)生“村官”存在的問題，提出在新農(nóng)村建設(shè)中如何構(gòu)建大學(xué)生“村官”實施提出一系列長效機制構(gòu)建思路，從而對有效發(fā)揮該群體的作用提出建議，以利于鄭州市大學(xué)生村干部計劃的后繼實施和順利發(fā)展。
- 詳細(xì)介紹：
- 本調(diào)研結(jié)合我國目前實施的“大學(xué)生村干部計劃”，以鄭州市實施“大學(xué)生官計劃”為背景，以鄭州市大學(xué)生“村官”研究對象，對鄭州市大學(xué)生“村官”工作、生活現(xiàn)狀、思想動機、發(fā)展規(guī)劃等進行調(diào)查，通過大量數(shù)據(jù)的綜合分析，發(fā)現(xiàn)鄭州市大學(xué)生“村官”存在的問題，提出在新農(nóng)村建設(shè)中如何構(gòu)建大學(xué)生“村官”實施提出一系列長效機制構(gòu)建思路，從而對有效發(fā)揮該群體的作用提出建議，以利于鄭州市大學(xué)生村干部計劃的后繼實施和順利發(fā)展。
作品專業(yè)信息
撰寫目的和基本思路
- 高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職，是黨中央作出的一項具有長遠(yuǎn)戰(zhàn)略意義的重要決策。作品通過調(diào)查和研究，了解大學(xué)生村官的思想動態(tài)等問題并提出一些建議措施，從而為政府等有關(guān)部門下一步的決策，提供一些參考依據(jù)。 本作品通過大量實際調(diào)研，以詳實的數(shù)據(jù)和資料反映出鄭州市大學(xué)生村官的現(xiàn)狀，針對問題，進一步論述大學(xué)生村官長效機制購建的思路和技術(shù)路線，從融入機制、教育培訓(xùn)機制、約束機制和退出機制方面探討措施保障。
科學(xué)性、先進性及獨特之處
- 大學(xué)生“村官”計劃是目前新農(nóng)村建設(shè)以及大學(xué)生就業(yè)的熱點，本作品通過大量實際調(diào)研，搜集大量詳實的數(shù)據(jù)和資料，利用定量分析和定性分析相結(jié)合分析的方法對鄭州市大學(xué)生“村官”實施狀況進行實證研究，并提出相應(yīng)的長效建設(shè)機制。
應(yīng)用價值和現(xiàn)實意義
- 該作品的意義在于： 1. 為政府等部門提供大量詳實的第一手資料； 2. 為政府培養(yǎng)選拔人才，加強基層管理，加速農(nóng)村發(fā)展提供決策參考； 3. 為大學(xué)生就業(yè)提供參考。
作品摘要
- 十六屆五中全會會議認(rèn)為，建設(shè)社會主義新農(nóng)村是我國現(xiàn)代化進程中的重大歷史任務(wù)，要按照生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主的要求，扎實穩(wěn)步地加以推進。新農(nóng)村建設(shè)需要在農(nóng)村基層有一批熱愛農(nóng)村、志在農(nóng)村建功立業(yè)、實現(xiàn)人生價值的青年人才隊伍。大學(xué)生當(dāng)村官，為農(nóng)村輸送了新鮮血液，增加了農(nóng)村智力資源，農(nóng)村逐漸會形成知識分子與工農(nóng)群眾相結(jié)合的道路，這對農(nóng)村全面建設(shè)小康社會與社會主義新農(nóng)村建設(shè)具有重大意義。在社會經(jīng)濟發(fā)展中的新型現(xiàn)代化建設(shè)中，大學(xué)生“村官”制度建設(shè)是一件具有歷史意義的新生事物。本文針對鄭州市“大學(xué)生村官計劃”，經(jīng)過調(diào)查研究，以詳實的數(shù)據(jù)和資料，從數(shù)量、分布、 構(gòu)成、工作環(huán)境、 隊伍穩(wěn)定等方面 ，反映出鄭州市大學(xué)生村官的現(xiàn)狀，在此基礎(chǔ)上，調(diào)研和分析大學(xué)生村官的工作機制、工作條件、工作內(nèi)容和主要成就、工作及生活中遇到的問題、思想動態(tài)、村民對大學(xué)生的期望和評價。 分析研究了實施過程中出現(xiàn)的問題，進一步論述大學(xué)生村官長效機制購建的思路和措施保障。
獲獎情況及評定結(jié)果
- 暫無
參考文獻
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調(diào)查方式
- 走訪 問卷 人員介紹 個人交談 書報刊物 統(tǒng)計報表 文件 集體組織
同類課題研究水平概述
- 選聘高校畢業(yè)生到村任職，是黨中央、國務(wù)院作出的一項重大決策，對于深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀。加快推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)，培養(yǎng)造就經(jīng)過基層實踐鍛煉、對人民群眾有深厚感情的黨政干部后備人才，具有重大而深遠(yuǎn)的戰(zhàn)略意義。從20世紀(jì)90年代中期開始，大學(xué)生“村官”從無到有，到快速發(fā)展，經(jīng)歷了長時間的積累發(fā)展過程。大學(xué)生“村官”計劃在長期實踐的基礎(chǔ)上，已經(jīng)納入國家政權(quán)建設(shè)范疇，成為國家建設(shè)社會主義新農(nóng)村的一項重要戰(zhàn)略舉措和國家政權(quán)制度創(chuàng)新建設(shè)的重要內(nèi)容。 對于“大學(xué)生村官”的課題，國內(nèi)許多專家學(xué)者從不同視角對大學(xué)生村干部這一新生事物的現(xiàn)狀進行了廣泛深入的調(diào)查研究。李包庚等認(rèn)為，實行“大學(xué)生村官”的意義是深遠(yuǎn)的?！按髮W(xué)生村官”政策的實施有助于改善農(nóng)村干部隊伍的人才結(jié)構(gòu)，提高村干部的整體素質(zhì)，拓寬培養(yǎng)選拔干部的新途徑，有利于新農(nóng)村與和諧社會建設(shè)。同時，通過分析浙江省慈溪市“大學(xué)生村官”的現(xiàn)狀，發(fā)現(xiàn)了存在的問題與困難，提出對“大學(xué)生村官”政策予以制度化、法律化、實行更多優(yōu)惠政策等建議。劉唐宇等認(rèn)為，選聘高校畢業(yè)生到村級組織任職,對于引導(dǎo)高校畢業(yè)生轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,面向基層就業(yè)創(chuàng)業(yè),到經(jīng)濟社會發(fā)展最需要的地方施展才華,為建設(shè)社會主義新農(nóng)村、實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會宏偉目標(biāo)提供人才支持和組織保證,具有重大而深遠(yuǎn)的戰(zhàn)略意義。大學(xué)生村官的出現(xiàn)有其一定的客觀必然性,也存在一定的優(yōu)勢和劣勢。在對大學(xué)生村官的推拉力和優(yōu)劣勢進行理性分析的基礎(chǔ)上,提出了"大學(xué)生村官"計劃可持續(xù)發(fā)展的相關(guān)對策。安勇認(rèn)為“大學(xué)生村官計劃”是當(dāng)前我國為建設(shè)新農(nóng)村而實施的一項重大舉措，取得了一定成效。但是，一部分大學(xué)生村官對新農(nóng)村建設(shè)存在認(rèn)識誤區(qū)，不利于新農(nóng)村建設(shè)的順利進行和大學(xué)生自身的健康成長。岳三猛等則從大學(xué)生村官心理狀況的實證視角，運用自我效能感理論，分析80后大學(xué)生所體現(xiàn)的行為特點以及心理特征必然會對大學(xué)生村官計劃的實施帶來重要的影響，綜合調(diào)查結(jié)果，以河南省安陽林州市原康鎮(zhèn)的大學(xué)生村官為例來闡述行為心理特征對政策實施的影響。
